
Ich freue mich dieses Jahr wieder den interaktiven workshop zu diesem nach wie vor hochaktuellen Thema in Zusammenarbeit mit der VHS Freiburg anbieten zu können.
Es wird interaktiv hergehen: neben Ursachen und rechtlichem Rahmen (eu und national) werden Erfahrungen und gute Tips ausgetauscht damit die Teilnehmenden ermutigt aus dem Workshop in ihre Verhandlung einsteigen können. Auch wird über den Tellerrand und insbesondere nach Frankreich geschaut.
Die Kontaktstelle Frau und Beruf Freiburg/ Südlicher Oberrhein ebenfalls an der Initiative des Workshops beteiligt, beschreibt zum Hintergrund folgendes: Die Lohnlücke zwischen Frauen und Männern in Deutschland ist eine der höchsten in Europa. Frauen verdienen in gleichen und gleichwertigen Berufen bei gleicher Qualifikation immer noch rund 6-10 % weniger als ihre männlichen Kollegen. Lohndiskriminierung ist weit verbreitet, oft gut vertuscht und es verlangt viel Mut, Durchsetzungskraft und Unterstützung, um dagegen vorzugehen. Laut aktuellem Gender Report müssten wir 131 Jahre warten, bis tatsächliche Gleichstellung Wirklichkeit wird. Resignieren oder Handeln?Was sind die Ursachen und Hindernisse? Wie können sich Frauen besser behaupten und gerechten Lohn einfordern? Die Referentin stellt aktuelle Studien und ermutigende Fallbeispiele vor. Sie übt mit den Teilnehmerinnen, wie Frau sich in Verhandlungssituationen rund ums Gehalt und andere Benefits optimal aufstellen kann.
Wer? Sylvia Cleff-Le Divellec, Coach, Mediatorin und Rechtsanwältin
Wann? Do, 13.03.2025, 12:00 bis 14:00 Uhr
Wo? Online
Die kostenfreie Veranstaltung findet im Rahmen der Frauenwoche in Kooperation mit der Volkshochschule Freiburg e.V. statt.
Bild: iStock / Andres Victorero
Comments